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Rome Future Week 2026- Invito agli Eventi: riscoprire le radici e orientarsi al futuro

Rome Future Week 2026 – Invito agli Eventi: riscoprire le radici e orientarsi al futuro Il futuro è “una nuvola che avvolge il nostro presente”. E il futuro diventa presente in ogni istante della nostra vita. (Cit. Massimo Perciavalle) Per vivere al meglio il nostro futuro, occorre rendere consapevole il nostro presente e recuperare quelle […]

coaching, Gestione delle risorse umane

Come sta cambiando il ruolo di chi si occupa di Gestione Risorse Umane in azienda: competenze strategiche

  Come cambia il ruolo delle risorse umane in azienda ai tempi dell’ Ai e quali competenze deve sviluppare uno junior Il mercato varia repentinamente e le persone in azienda si trovano spesso a dover gestire complessità e contraddizioni: da un lato strumenti digitali disponibili che offrono input molto veloci e snelli e dall’altro normative […]

Comunicazione scientifica

Comunicazione scientifica nell’era dell’AI: fake news, bias cognitivi e fiducia nelle informazioni

Comunicare la scienza, fino a pochi anni fa, significava soprattutto rendere comprensibili dati, ricerche e risultati specialistici. Oggi, nel 2026, la comunicazione scientifica si muove dentro un ambiente informativo molto più rapido, affollato e difficile da governare. Articoli, post, video, podcast, immagini, commenti, opinioni e contenuti generati dall’intelligenza artificiale circolano ogni giorno con enorme velocità. […]

Comunicazione scientifica

Webinar gratuito: Il bilancio competenze per i giovani

Webinar gratuito: Il bilancio competenze per i giovani 25 Marzo dalle 18.30 alle 19.30 Da poco è uscito l’ebook gratuito sul bilancio delle competenze edito dalla casa editrice Loescher e curato da Massimo Perciavalle, come orientatore senior e Ceo di Make it So formazione e consulenza. Loescher Editore, è una storica casa editrice torinese con […]

coaching

L’Amministrazione HR come Motore dell’Azienda

L’amministrazione delle risorse umane ha smesso da tempo di essere un mero esercizio di compilazione e archiviazione per trasformarsi in una delle funzioni più dinamiche e cruciali del panorama aziendale contemporaneo. In un mercato del lavoro fluido, dove il confine tra ufficio e casa si è fatto labile e le aspettative dei collaboratori sono ai […]

amministrazione delle risorse umane

Da spettatori a protagonisti: Il ruolo chiave dell’orientamento professionale

Nel dinamico scenario professionale odierno, il concetto di “lavoro” ha subito una trasformazione profonda. Non si tratta più semplicemente di occupare una posizione, ma di intraprendere un percorso di evoluzione continua. In questo contesto, l’orientamento aziendale non è più un evento isolato che avviene all’inizio della carriera, ma diventa una competenza strategica essenziale. L’orientamento è, […]

orientamento

Dalla prestazione alla realizzazione: come le nuove tecnologie liberano il potenziale umano

Fino a pochi anni fa, l’intelligenza artificiale era percepita come una curiosità tecnologica o, nel peggiore dei casi, come una minaccia alla creatività umana. Oggi, nel 2026, la narrazione è profondamente cambiata: l’IA è diventata un compagno di viaggio, una presenza che non si sostituisce all’uomo, ma ne estende le possibilità. Non si tratta più […]

marketing

Oltre l’Assessment Center: misurare il clima aziendale per guidare e sviluppare il talento

Lo sai cosa può rendere le decisioni più consapevoli e strategiche nel ruolo HR? Scegliere la persona giusta o promuovere un talento non può basarsi su opinioni personali disorganiche. Per decidere con maggiore consapevolezza, occorre unire la valutazione del singolo alla comprensione dell’intero contesto aziendale. È qui che entra in gioco l’analisi del clima organizzativo […]

Gestione delle risorse umane

Oltre il “Cosa”, il “Come”: Il nuovo modello di competenze della Pubblica Amministrazione

Il percorso di modernizzazione della Pubblica Amministrazione italiana, pilastro centrale del Piano Nazionale di Ripresa e Resilienza, ha raggiunto una tappa fondamentale con l’emanazione del decreto ministeriale del 28 giugno 2023. Questo provvedimento non rappresenta un semplice adempimento formale, ma sancisce una vera rivoluzione culturale: il passaggio da un modello basato esclusivamente sull’adempimento tecnico a […]

Gestione delle risorse umane

Un Viaggio nel Cuore dell’HR con Birra Peroni

Nella giornata del 20 Gennaio 2026, le aule del Master in Gestione delle Risorse Umane e Amministrazione delle Risorse Umane di Make it So hanno ospitato una testimonianza d’eccezione. Livia Marmotta, Employer Branding Specialist di Birra Peroni ed ex allieva del Master Make it So, è tornata “dall’altra parte della scrivania” per raccontare agli attuali discenti l’evoluzione di un brand storico […]

Gestione delle risorse umane