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Gestione delle risorse umane

5 domande e risposte nel colloquio di selezione

Il colloquio di lavoro è il momento più importante che affronta un candidato. Il selezionatore utilizza le domande esplorative, a volte aperte, a volte chiuse, per comprendere se il candidato è idoneo. In questo articolo forniremo degli esempi di risposta alle 5 domande più frequenti e spesso percepite come più complesse per il candidato. Caratteristiche […]

Il colloquio di selezione: le domande esplorative

Massimo Perciavalle sarà relatore al Webinar gratuito, Il colloquio di selezione: le domande esplorative, realizzato da Brain at work in collaborazione con Make it So. Il webinar si terrà il 28 Febbraio dalle ore 18.00 e sarà in diretta online. Contenuti del Webinar: Gli elementi principali della conduzione di un colloquio di selezione efficace e professionale, con […]

Career Day con Acquedotto Pugliese e Decathlon

Durante l’ultimo Career Day, i partecipanti del Master in Gestione delle Risorse Umane e in Amministrazione del Personale hanno avuto l’opportunità di incontrare due importanti realtà aziendali che hanno raccontato la funzione delle risorse umane in questo momento storico e culturale. I testimonial di questa giornata sono stati Acquedotto Pugliese e Decathlon. Antonella Strambelli, Responsabile […]

Career Day del Master in Risorse Umane con Bata

Nella giornata del Career Day, gli allievi del Master in Gestione delle Risorse Umane e Amministrazione del Personale si sono confrontati con Francesca Bumbaca, Talent Manager HR di Bata, e il suo team. Francesca, oltre ai due suoi colleghi del reparto talent, ha voluto presentare anche altre figure HR del gruppo, per mostrare la folta […]

Career Day: Autogrill incontra i partecipanti dei Master di Make it So

I partecipanti dei Master in “Gestione delle Risorse Umane” e “Amministrazione del Personale”, hanno avuto la possibilità di prendere parte al Career Day organizzato da Make it So, che rappresenta una grande occasione per interfacciarsi con le aziende e scoprire, dal punto di vista pratico, il funzionamento organizzativo e le diverse caratteristiche aziendali. In particolare, […]

La Talent Acquisition in MioDottore

Non sono mancati contatti importanti in questa nuova edizione del Master in Gestione delle Risorse Umane di Make it So. Il 4 dicembre, durante uno dei moduli del master, gli allievi hanno potuto confrontarsi con l’esperienza Simone Valloni, Talent Acquisition Business Partner e Gabriele Giambattista, Talent Acquisition Specialist. Gli specialisti in questione rappresentano il reparto […]

Incontra Make it So al Festival Brain At Work

Il giorno 22 novembre, Make it So avrà il piacere di partecipare al festival Brain At Work, il più importante evento socioeconomico, istituzionale e culturale sul mondo del lavoro, della formazione e dell’orientamento. L’evento Brain At Work supporta e orienta i giovani talenti nella scelta del proprio futuro professionale. I partecipanti potranno entrare in contatto […]

Master Hr finanziato dal Bando Torno Subito

Il processo di digitalizzazione del mondo del lavoro ha subito una notevole accelerata a causa della pandemia, che non solo ha reso necessario l’utilizzo di nuovi strumenti e nuove tecnologie per lo svolgimento dell’attività lavorativa, ma ha avviato un processo di profonda rivoluzione dei processi di lavoro da un punto di vista dinamico. In questo […]

Intervista a Irene Girardo Talent Manager di Danone

In Danone avete investito su un progetto di formazione digitale. Cosa vi ha spinto a farlo? E quali sono stati gli elementi di contesto che lo hanno reso possibile? La volatilità del mondo in cui viviamo spinge costantemente Danone ad essere “future fit”. Per questo, una cultura organizzativa orientata allo sviluppo è l’assetto più importante […]

Digital transformation: opportunità per la formazione digitale

Make it So ha dato il via al nuovo anno formativo con la prima edizione del corso Formazione Formatori Digitali. In un mondo in continua evoluzione, diventa sempre più importante rispondere alle esigenze che cambiano adattandosi a nuovi standard. La trasformazione digitale ha determinato un nuovo modo di lavorare, grazie all’utilizzo di strumenti e tecnologie […]