Data inizio: 21 Giugno, (XXVII Edizione)
Formula: Week-end alternati sabato dalle ore 9.30 alle 17.30 e domenica dalle 9.30 alle 13.30
Durata: 130 ore di lezione + laboratori su Excel e Paghe e Contributi
Location: Modalità online
Stage: 6 mesi di stage garantito ed extracurriculare in aziende partner con rimborso spese
Info: 06/45471749, whatsapp: 375/5483129 o formazione@makeitso.it
Qualificazione Master: Riconoscimento di qualità didattica Uni En Iso 9001:2015, certificazione RIG Cert.
Master rilascia 3 cfu con Università telematica IUL.
Richiedi subito informazioni!
Attraverso la frequenza del Master in Amministrazione Risorse Umane, con stage garantito (XXVII Edizione) i partecipanti acquisiranno specificatamente gli strumenti operativi per supportare la contrattualistica del personale in azienda e gli aspetti amministrativi del personale, gestione ferie permessi e busta paga, sviluppando competenze in materia di consulenza e diritto del lavoro applicato, con gli ultimi aggiornamenti normativi del settore.
Alla fine del master i partecipanti sapranno offrire supporto nell’area amministrativa delle risorse umane in azienda e gestire ed elaborare una busta paga, grazie a esercizi pratici.
Il Master ti permetterà, inoltre, di sviluppare le fondamentali capacità e competenze trasversali necessarie per svolgere i ruoli amministrativi, come le capacità di comunicazione efficace e quelle organizzative e di gestione del tempo.
Make it So come Bonus agli iscritti propone la partecipazione gratuita al Corso in Addetto alla Selezione del Personale, che si prefigge l’obiettivo di preparare alla professione di selezionatore del personale, sperimentandone le attività principali, dal reclutamento, l’analisi del contesto e del profilo e la progettazione dei diversi strumenti relativi alla selezione in ingresso.
Make it So sempre come bonus fondamentale per lavorare nell’area amministrativa offre un Laboratorio su Excel, per i primi iscritti e incontri su Come redigere un cv efficace e sintetico per farsi notare e Come superare il colloquio di selezione, e corso sull’utilizzo di Linkedin.
Puoi integrare la formazione con il corso su Infinity Paghe Zucchetti.
Per saperne di più scrivici a formazione@makeitso.it, al termine del percorso formativo, Make it So garantisce lo stage in azienda per chi vuole entrare velocemente nel mondo del lavoro.
Per saperne di più scrivici a formazione@makeitso.it, al termine del percorso formativo, Make it So ti garantisce lo stage in azienda per entrare velocemente nel mondo del lavoro
Prezzo scontato e suddivisibile in 5 rate senza interessi.
Intervista alla nostra formatrice Sabrina Grazini
Nel Master è presente il modulo Talent acquisition: dal Digital recruiting al colloquio di selezione, accreditato dall’Università telematica degli studi IUL e prevede il riconoscimento 3 crediti universitari (CFU) nel settore scientifico MFIL/05.
Il Master in Amministrazione Risorse Umane si rivolge a:
– Laureati nelle discipline economiche, giuridiche, ma anche umanistiche e a giovani professionisti, che desiderano sviluppare ex novo competenze di amministrazione e ricevere gli aggiornamenti sulla normativa applicata dei contratti del personale per essere riconosciuti esperti del settore.
– Consulenti e professionisti di diverse aree che vogliono integrare le proprie competenze ed ampliare l’offerta di servizi.
– Per chi già opera nel settore amministrativo, consulenti del lavoro, figure che gestiscono il personale che desiderano ricevere tutti gli aggiornamenti necessari per continuare a lavorare con efficienza e stare al passo con il mercato del lavoro.
I master Make it So possono essere finanziati per le aziende attraverso i fondi interprofessionali.
Make it So aderisce a FonARCom, un Fondo Paritetico Interprofessionale Nazionale, che finanzia la Formazione Continua dei lavoratori e dei dirigenti delle aziende italiane.
FonARCom è finanziato dal gettito della contribuzione dei datori di lavoro che aderiscono. L’adesione può essere manifestata in qualunque momento dell’anno, ed è effettuata una tantum.
Il diritto del lavoro in azienda.
Costruire rapporti di lavoro: Le norme contrattuali.
Inserimento in azienda e contrattazione collettiva.
Promuovere ingresso in azienda: Gli incentivi occupazionali.
Procedure di assunzione: La Busta Paga.
La retribuzione.
Le presenze e assenze.
Welfare aziendale.
Le relazioni Sindacali e la disciplina dei licenziamenti.
Caf e Patronato.
La retribuzione e la liquidazione dei contributi. (INAIL, IRPEF)
La retribuzione e gli adempimenti contributivi e fiscali. (modelli CUD,
TFR, 770)
Orientamento professionale.
Career day: incontri con le aziende.
Bonus: L’utilizzo pratico di Excel per il Business.
Bonus: Corso addetto alla selezione
Bonus: MasterClass Linkedin for Business
Questi sono alcuni contenuti sviluppati durante il Master, per il programma completo, compila il form alla tua sinistra.
Il Master ha le seguenti caratteristiche e sviluppo di competenze specifiche:
Il Master si svolgerà su piattaforma online in diretta.
Il Master si svolgerà su piattaforma online in diretta.
L’approccio metodologico si mantiene quindi pratico e concreto, composto da: esercitazioni, simulazioni, role-playing, case-study e business game.
Gli incontri formativi si svolgeranno con dirette online e saranno interattive, attraverso la condivisone di schermo, scambio di materiali didattici in tempo reale, messaggistica istantanea, giochi online, survey, aule virtuali e teamwork grazie al supporto di piattaforme e di strumenti come la webcam e microfoni.
L’opportunità di stare online ci permette anche di video registrate le lezioni che saranno disponibili successivamente ai nostri corsisti, insieme alle slide e agli ebook per un ulteriore approfondimento.
Il Team di docenti è costituito da esperti Senior, provenienti dalla consulenza del lavoro o da posizioni manageriali in azienda che trasmetteranno le loro conoscenze e competenze.
Tutto il team si impegna a seguire un codice deontologico che garantisce la Qualità di ogni nostro intervento nel rispetto anche della normativa 4/2015 che tutela le aziende e le persone utenti finali del nostro servizio.
È previsto l’intervento in aula di Testimonial aziendali di chiara e riconosciuta importanza nazionale. Tali testimonianze daranno l’opportunità ai partecipanti di confrontarsi direttamente con responsabili aziendali e di avere la panoramica dell’ attuale mercato, della gestione e sulle diverse opportunità d’inserimento.
Alcuni testimonial referenti Hr delle passate edizioni provenivano da: Oracle, Ikea, Croce Rossa Italiana, Randstad, PA Evolution, Engineering ingegneria informatica, Idea Lavoro e Save the Children, Proxima Network, Ria Money Transfer e Idea Lavoro.
Stage retribuito e servizio placement
Make it So garantisce, attraverso l’attivazione di un servizio Placement dedicato, lo stage extracurriculare e retribuito in aziende partner di 6 mesi
A sei mesi dalla fine del Master l’inserimento in azienda dei nostri corsisti è superiore all’86%!
Il servizio prevede un Orientamento alla Persona e una career coaching che permettono di prepararsi all’incontro con le aziende partner ed evidenziare le proprie risorse e i propri punti di forza, focalizzarsi su obiettivi specifici e sviluppare un piano d’azione per raggiungere in maniera più efficace i propri traguardi lavorativi.
Dai nostri questionari di customer satisfaction alcuni dei nostri corsisti scrivono che gli aspetti positivi della frequenza del Master in Amministrazione del Personale sono:
– Le nuove conoscenze apprese e la modalità pratica con esercizi che ha permesso di sviluppare un apprendimento del tema più semplificato.
– Il lavoro di gruppo, e la creazione di contatti nuovi sono sicuramente tra gli aspetti positivi del Master perchè favorisce l’apprendimento degli strumenti.
– Gli aspetti positivi, oltre alle conoscenze teoriche e pratiche, una crescita personale e una maggiore consapevolezza delle proprie capacità.
– Oltre alle competenze acquisite, durante il percorso siamo stati stimolati ad esprimere le nostre opinioni e a creare un clima amichevole con altri partecipanti.– Qualità delle lezioni, disponibilità dei docenti e tutor; ottima organizzazione complessiva della didattica.
Video di Massimo Perciavalle, Direttore di Make it So, che ha svolto in collaborazione con Studenti.it del Gruppo Mondadori
A luglio ho concluso un percorso molto interessante e istruttivo, il master in Amministrazione Risorse Umane. Vi ringrazio perché siete stati super disponibili, comprensivi e professionali. I docenti, con la loro disponibilità, hanno trasmesso con passione le loro conoscenze, che serviranno da base per il nuovo mondo lavorativo che mi attende. Consiglierò i Master Make It So a tutti coloro che sono interessati ad interfacciarsi a questo mondo professionale, per le conoscenze acquisite grazie alla professionalità e all'organizzazione di tutto lo staff.
Mi occupo di Risorse Umane da circa 20 anni e da professionista del settore mi sento di consigliare il Master in Risorse Umane a tutti coloro che intendono approfondire, aggiornare ed ampliare le proprie competenze in tale ambito, oltre a coloro che si approcciano da neofiti, per la prima volta, alla materia. Il percorso si è subito rivelato di tipo pratico ed esperienziale, con tante esercitazioni, role playing e strumenti, molto utili per chi già lavora o per chi vuole sperimentarsi in questo campo professionale. Anche i docenti si sono mostrati estremamente competenti, professionali ed esperti, unitamente a chi ha curato l’organizzazione, lo svolgimento del Master e a tutta la società Make It So. Lo consiglio vivamente. Dott.ssa Solidea Libanore
Master che ha rispecchiato le aspettative, sicuramente l'argomento è molto vasto quindi trattare a 360 gradi tutto è impossibile! A 4 giorni dalla chiusura, grazie a questo Master e al mio profilo professionale mi sento in grado perlomeno di muovermi nell'ambito buste paga. Che dire... consiglierei il master, i docenti sono stati esaustivi e pazienti, quindi investimento ben riuscito!!!
Percorso davvero interessante e utile, ho capito i miei punti di forza acquisiti dalle precedenti esperienze lavorative e ho focalizzato le mie principali motivazioni professionali. Ho analizzato le mie competenze e definito il mio obiettivo professionale in modo da poter fare un bilancio e orientarmi sulla professione giusta e reale su cui concentrare la mia ricerca lavorativa valutando anche i miei punti più deboli per affrontarli e superarli e infine ho sviluppato il mio piano d'azione per raggiungere il mio obiettivo.
Ho già consigliato e continuo a consigliare il Master in Amministrazione delle Risorse Umane di Make it So a tutti. Non mi aspettavo che mi avrebbe dato così tanto, e ringrazio tutti i preparatissimi formatori; mi sento preparato in materia e più sicura di quello che voglio fare in futuro. Ho preso consapevolezza dei miei punti di forza per introdurmi al mondo del lavoro e sono veramente felice.
La mia esperienza di Master e di stage, in realtà non sono stati solo un processo di semplice formazione, ma un vero e proprio cammino di crescita professionale e personale. Il rapporto instaurato in aula con i miei colleghi e l’alta competenza dei docenti mi hanno permesso di apprendere non solo le competenze necessarie per lavorare ma anche di arricchirmi a livello umano per essere una persona diversa, più consapevole delle mie risorse, dei miei punti di forza e di debolezza, consapevole di quello che so fare e dei miei obiettivi.
Ritengo questo Master molto utile, le competenze, la chiarezza nelle spiegazioni e la disponibilità dei docenti sono gli aspetti che più ho apprezzato. Sono molto contento per le competenze acquisite e la bellissima atmosfera instaurata con i docenti e con i colleghi del Master. Anche questi aspetti hanno contribuito a rendere il tutto più facile
Attraverso questo percorso ho potuto affinare le mie competenze tecniche e attitudinali grazie agli ottimi docenti e all’approfondimento delle materie trattate. Le lezioni sono state molto pratiche, mi sono trovato bene con i colleghi in aula, ottimo clima per l’apprendimento.
Le mie aspettative sono state ampiamente soddisfatte, ho ottenuto una cassetta degli attrezzi di strumenti che ho utilizzato subito nel mio stage. Le materie trattate sono state molto preziose per me, perchè sviluppate in maniera totalmente esperienziale e concrete. Ho messo già in pratica gli strumenti sviluppati nel Master e le simulazioni sono state molto utili.
Make it so” mi ha trasmesso una visione positiva del mondo del lavoro. Il confronto con i docenti provenienti da importanti realtà aziendali consente di allargare il proprio punto di vista sulle prospettive lavorative, avendo la possibilità di sviluppare un network che ti accompagna anche dopo il master. L’approccio delle lezioni, prevalentemente di tipo esperenziale ,attraverso “project Work” e “role play”, hanno favorito lo sviluppo di competenze relazionali attualmente sempre più richieste dal mondo aziendale.
Tutti i corsisti usufruiscono di incontri di Orientamento alla Carriera che permettono di evidenziare le proprie risorse e i propri punti di forza, focalizzarsi su obiettivi specifici e sviluppare un piano d’azione per raggiungere in maniera più efficace i propri traguardi lavorativi. Previsto un servizio di Career Coaching Personalizzato
Make it So garantisce il contatto con le aziende e l’attivazione di uno stage extracurriculare e retribuito di 6 mesi
Tutti i corsisti avranno accesso alla piattaforma E-Learning dove potranno visionare video di approfondimento e scaricare ebook, strumenti e slide che diventeranno la cassetta degli attrezzi per il futuro professionista.
Puoi richiedere di integrare con Laboratorio pratico e intensivo di due weekend su Zucchetti, i
partecipanti svilupperanno esercizi per imparare ad utilizzare il Software, tra i più utilizzati in
azienda.
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